Въпроси и отговори от практиката на МТСП – 5/2021
Автор: МТСП,
ВЪПРОС: Започнах работа на срочен трудов договор с 3-месечен изпитателен срок. В края на третия месец работодателят удължи изпитателния срок с още 2 месеца, а в края на този период – с още 1 месец. Длъжността ми не е променяна. Това законно ли е? ОТГОВОР: При сключването на трудов договор със срок за изпитване по […]