Минималната работна заплата – гаранция за достойни условия на живот и труд, или демагогия
Автор: Андрей Александров,Темата за минималната работна заплата (МРЗ) традиционно предизвиква разгорещени дискусии.
Темата за минималната работна заплата (МРЗ) традиционно предизвиква разгорещени дискусии.
Официалните празници в Република България са регламентирани в чл. 154, ал. 1 от Кодекса на труда (КТ) и съгласно последната редакция на разпоредбата (ДВ, бр. 107 от 2020 г.), те са:
Правният режим на трудовото възнаграждение поставя редица практически проблеми.
В трудовото законодателство са регламентирани множество различни обезщетения, които условно могат да се обединят в следните три групи:
Командироването на работници и служители в рамките на предоставяне на услуги е нов институт на българското трудово право, уреден в чл. 121а от Кодекса на труда (КТ).