Служебни правоотношения

Възложихме на наш служител да изпълнява функциите на незаета длъжност в агенцията.

ВЪПРОС: „Служебното правоотношение на държавен служител в нашата администрация ще бъде прекратено по негово искане от 1 юли тази година. Трябва ли служителят да възстанови изплатената му сума за представително облекло, в случай че не е уволнен, а напуска сам?“

Регламентираният в чл. 12, ал. 1 от Закона за държавния служител (ЗДСл) изпитателен срок дава възможност на органа по назначаването да прецени качествата на назначения за първи път на държавна служба служител и при неудовлетвореност от демонстрираните компетентности да прекрати служебното правоотношение без предизвестие и без да излага мотиви.

При възникването и по време на изпълнението на държавна служба, държавният служител има редица задължения за деклариране, изрично уредени в Закона за държавния служител (ЗДСл) и в Закона за противодействие на корупцията и за отнемане на незаконно придобитото имущество (ЗПКОНПИ). По-долу ще припомним тези задължения на държавните служители, с цел спазване на законовите изисквания. 1. […]